外业集团应对员工流失:大部分员工逐渐被说服加强科技地产的战略布局 波段操作

股票资讯  2021-02-22 07:32:03

中国证券报(记者东田)2月21日,外域集团就“外域集团13名高管春节后集体辞职”的消息发表澄清声明,称涉案员工去年不同时间点离职,春节后不集中,大部分是被公司说服,仅2人因个人原因辞职。在房地产行业,田野集团以旗帜鲜明为“智慧人居”的主旋律。在快速增长的同时,人员配置也得到优化和迭代。菲尔德集团表示,将加强科技地产布局,对未来充满信心。

据了解,田组前13名员工的职级并不全是高管,部分是中层员工。13名前员工中只有一人属于董事会。

菲尔德集团表示,任何一家实行现代企业管理制度、追求成长的公司都是正常的。2020年,国际国内市场环境严峻多变,如何实现更好的人员匹配是许多企业面临的挑战。对于处于行业发展阶段转换和成长动力转换过程中的房地产企业来说尤其如此。

公司指出,面对以大数据、5G、人工智能、万物互联等为代表的新一轮技术变革。,菲尔德集团坚信,住宅业态也将被重塑。正因为如此,菲尔德集团开创了科技地产和智能人居的轨道,并一直在这一新的轨道上深入培育。与其他房地产公司不同,他们选择与科技公司合作,探索房地产智能化,坚持当场自主技术创新。为了服务战略需求,菲尔德集团近年来不遗余力地招聘房地产行业和科技行业的人才。比如从微软、百度等顶尖科技公司招聘优秀人才,成立自己的技术工程学院,投入技术、硬件和软件研发。

2020年,面对疫情防控和市场深度调整的挑战,房地产行业数字化、智能化转型的行业共识进一步深化,转型速度也在加快。由于房地产行业的特殊性,其数字化、智能化改造项目是巨大的,这是对一个公司战略决心、管理能力、周转效率和人才配置的综合考验,对于进入智慧生活的房地产企业和上下游企业都是如此。领域集团克服困难,研发无人通勤车和智能物流机器人,赢得国际顶级人工智能竞赛,推出超级“社区大脑”——智能生活生态系统SLS,登陆首个基于SLS的OTA无线城市。

据菲尔德集团介绍,作为一家由“房地产+技术”带动的综合性企业集团,其业务需求发展迅速且多元化,公司欢迎热心智能科技生活的各界朋友加盟。在新的一年里,公司将继续加强科技地产的布局,以科技造福人居。


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