「茶杯贵宾」宝洁裁员的原因是什么?清洁公司的裁员反映了跨国公司的问题

股票资讯  2021-06-01 23:03:34

宝洁裁员的原因是什么?清洁公司的裁员反映了跨国公司的缺点。让我们看一组数据:2月1日,日用化工巨头宝洁公司宣布在全球范围内裁员1,600名;2月7日,日本三菱汽车公司(MitsubishiMotorsCorporation)宣布,打算以1欧元的名义价格在荷兰的林堡出售其产品。汽车生产线。这也是三菱汽车在西欧的唯一生产线。如果没有人接任,将解雇约1,500名员工;2月8日,手机公司诺基亚宣布将在3家工厂裁员4,000名员工。这是诺基亚去年宣布减免7,000名员工的负担后的又一次"减负"。2月10日,继诺基亚和百事可乐之后,该公司宣布将裁员8700名员工,相当于百事可乐全球劳动力的3%。据估计,这将在30多个国家/地区带来约8,700个工作。当天,索尼和日本裁员的消息在互联网上悄然传播。尽管这些公司已经宣布裁员不涉及中国,但各种迹象表明,2012年将是不平凡的一年。由于欧洲债务危机尚未解决,美国经济依然疲软,2012年世界经济发展态势不容乐观。

宝洁裁员的原因是什么?它对宝洁产生了很大的影响。

2月1日,全球最大的日用化工公司宝洁(Procter%26Gamble)向媒体宣布将裁员1600名。宝洁的举动自然给日常化工行业带来了巨大冲击。尽管宝洁公司的中国对外关系部强调裁员是正常的裁员,主要是由于新媒体的增长和创新优势,但业内许多人分析说,这更多是由利润压力所引起的变化。以前有过Mobike。确认裁员。

根据宝洁公司2012年最新财务报告,宝洁公司的净利润为16.9亿美元,比上一年的33.3亿美元下降了49%。人们很满意。2011年第四季度的净利润仅为7.6亿欧元,同比下降20.42%25。面对2011年日用化工行业的惨败,人们不得不怀疑经济冬天是否已经开始涵盖日用化工产品。

宝洁裁员引起的大讨论是无止境的。有人将其归因于新旧营销方式之间的争执。有人说,净利润下降是主要原因。有人将其归因于广告费用的破坏?有很多不同的意见,但是无法找出背后的真正原因,但有一点可以肯定:2012年,宝洁公司也感受到了压力。为此,本期总结了宝洁的裁员计划,并对行业资深人士进行了探索性采访。

宝洁裁员反映了跨国公司的问题。

观点1:新旧营销方式之间的纠纷?

"去年,宝洁公司招募了2,000多名新员工。每年都裁员是正常的,因此不存在大规模裁员的问题。不会影响宝洁公司在中国的业务。"在上述中国,宝洁公司对外关系部负责人表示,去年宝洁公司在中国招聘了约170名新员工。

根据宝洁公司2011年的财务报告,该公司的广告支出在2009年为75.19亿美元,但在2011年猛增至93.15亿美元,大幅增长了23.9%25,但同期销售额仅增长了7.6%25。

在这方面,McRibbo他说:"从历史上看,宝洁的广告支出占公司销售额的9%(25%至11%)。我相信广告支出的增长率将会放慢。目前,新媒体层出不穷。我们现在有更多选择。"

在上述中国,宝洁公司对外关系部负责人也承认,宝洁公司去年新招聘的职位主要集中在制造职位,而裁员主要是市场营销和促销人员。/p>

P%26G正在努力通过增加新媒体的投放来减少广告支出。"我们发现,在Facebook和Google这样的数字媒体中,如果有一个好主意,广告投资的回报比传统媒体更有效。在我们之前的Spice活动中,我们以非常低的成本获得了18亿次点击。"

观点2:净利润下降是主要原因

至于宝洁公司的裁员,一些媒体报道说,这是因为宝洁公司尝试了宝洁公司的"甜味"。在线推广。,为了减少广告费用的投资,制定了裁员计划,并指出大部分裁员是市场营销和促销人员。

对此,业内一些分析人士指出:减少广告投资成本的方法有很多,裁员并不是最有效的方法。宝洁公司表示,裁员是为了减少广告投资,或掩盖裁员的真正目的,并减少消费者对宝洁品牌的抵触。

据网易财经报道,宝洁公司于今年1月27日报道。。日本最新的财务报告显示,该季度的净利润从去年同期的33.3亿美元(每股1.11美元)下降到16.9亿美元(每股57美分),净利润下降了。49%。至于可观的净利润。宝洁(Procter%26Gamble)表示,下降主要是由于材料成本上升和一些商业价值衰退。

宝洁公司首席财务官乔恩·穆勒(JonJoanMoeller)在接受CNBC采访时说:"过去一个季度,原材料成本急剧上升。"

分析师指出原材料成本和人工成本的大幅增长是宝洁裁员的真正原因。宝洁的大规模裁员恰恰是为了降低成本。"日用化工产品公司的所有产品离不开广告的支持。尽管新媒体的广告投入会减少,但这并不意味着没有。而且,随着新媒体的普及,广告费自然会上涨,节省不了多少。"网易财经还了解到,这次裁员的1600名员工中,很大一部分是行政和运营人员。

宝洁裁员的原因是什么?清洁公司的裁员反映了跨国公司的问题。

另外,据国外媒体报道,宝洁早在去年10月就为所有员工提出了提前退休计划,以降低运营和人工成本。鼓励提早退休被认为是变相裁员的一种方式,宝洁的举动在当时也受到了重要的市场关注。


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